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7牧者或雇工 (一)

提携他人将可使你成为真正的牧者和领袖。

“我实实在在地告诉你们:人进羊圈,不从门进去,倒从别处爬进去,那人就是贼,就是强盗;从门进去的才是羊的牧人。看门的就给他开门,羊也听他的声音。他按着名叫自己的羊,把羊领出来。既放出自己的羊来,就在前头走,羊也跟着他,因为认得他的声音。羊不跟着生人,因为不认得他的声音,必要逃跑。”(约翰福音十章1-5节)耶稣将这比喻告诉他们,但他们不明白所说的是什么意思。(约翰福音十章6节)

“所以耶稣又对他们说:‘我实实在在地告诉你们:我就是羊的门。凡在我以前来的,都是贼,是强盗,羊却不听他们。我就是门;凡从我进来的,必然得救,并且出入得草吃。盗贼来,无非要偷窃、杀害、毁坏;我来了,是要叫羊得生命,并且得的更丰盛。我是好牧人;好牧人为羊舍命。若是雇工,羊也不是他自己的,他看见狼来,就撇下羊逃走;狼抓住羊,赶散了羊群。雇工逃走,因他是雇工,并不顾念羊。我是好牧人;我认识我的羊,我的羊也认识我,正如父认识我,我也认识父一样,并且我为羊舍命。’”(约翰福音十章7-15节)

我们都希望拥有耶稣基督的样式。这段经文向我们显明,耶稣在扮演大牧人这个角色上的某些个人特质。神也在这里为我们描绘了两种相对的牧者形象:一种是被神恩膏、忠心服侍神;另一种则是将服侍视为无聊且累人的工作。

“耶和华的话临到我说:‘人子啊,你要向以色列的牧人发预言,攻击他们,说:主耶和华如此说:祸哉!以色列的牧人只知牧养自己!牧人岂不当牧养群羊吗?你们吃脂油,穿羊毛,宰肥壮的,却不牧养群羊。瘦弱的你们没有养壮,有病的你们没有医治,受伤的你们没有缠裹,被逐的你们没有领回,失丧的你们没有寻找。但用强暴严严地压榨他们。因无牧人,羊就分散;既分散,便做了一切野兽的食物。我的羊在诸山间,在各高岗上流离,在全地上分散,无人去寻,无人去找。所以你们这些牧人要听耶和华的话。主耶和华说:我指着我的永生起誓:我的羊因无牧人就成为掠物,也做了一切野兽的食物。我的牧人不寻找我的羊,这些牧人只知牧养自己,并不牧养我的羊。所以你们这些牧人要听耶和华的话。主耶和华如此说:我必与牧人为敌,必向他们的手追讨我的羊,使他们不再牧放群羊;牧人也不再牧养自己。我必救我的羊脱离他们的口,不再做他们的食物。’”(以西结书三十四章1-16节)

我们该如何区别好牧人和雇工?

第一个差异是:好牧者透过造就羊的内在生命,赋予羊积极的影响力。这是什么意思呢?一位好牧者会集中心思去提升、鼓励羊,使羊有被需要和受赏识的感觉。一位好牧者会尽所能地训练他的羊,并且建立这只羊的自尊。一位好牧者的目标,是在造就属神的百姓,使他们成为神要他们成为的样式。牧者对他的羊有一定的影响力。一位好牧者知道如何启发、激励羊的心。我们在耶稣身上也看见这些特质:他是牧人,他必须牧养自己的羊;他是好牧人,他的羊群有正面的影响力,并且能从内心来改变他们。

“我实实在在地告诉你们:人进羊圈,不从门进去,倒从别处爬进去,那人就是贼,就是强盗;从门进去的才是羊的牧人。看门的就给他开门,羊也听他的声音。他按着名叫自己的羊,把羊领出来。既放出自己的羊来,就在前头走,羊也跟着他,因为认得他的声音。羊不跟着生人,因为不认得他的声音,必要逃跑。”(约翰福音十章1-5节)耶稣将这比喻告诉他们,但他们不明白所说的是什么意思。(约翰福音十章6节)

雇工则是控制。他利用规则、条例,诸如“你不可以这样做,也不可以那样做”等等外在的命令、禁令、法律,甚至胁迫的方式,来管控或限制羊。他并不是借由内在生命来影响羊,他并没有激励或启发他的羊。

“我实实在在地告诉你们:人进羊圈,不从门进去,倒从别处爬进去,那人就是贼,就是强盗。”(约翰福音十章1节)神在这段经文中要告诉我们的真理是:从门进去的才是真正的牧者。这个“门”是指一般自然、正当的方式。

“人进羊圈,不从门进去,倒从别处爬进去,那人就是贼,就是强盗;从门进去的才是羊的牧人。”(约翰福音十章1节)对你的羊群而言,你是哪一种人?你是用爱赢得他们,还是用命令、条例治理他们?让我们成为像耶稣那样的牧人。

要成为你羊群的好牧者,经文接着说:“开门的就给他开门。”(约翰福音十章3节)假如你透过教导,以良善、正直作为羊群的表率,借此教导、激励、启发和影响你的羊,你会成为羊群的好牧者,而不是采用控制的方式。那么这些人就会敞开他们的心。“开门”的隐喻是圣灵,圣灵可以为你开一条直通羊内心的路。所以,神国的第一条诫命就是爱,因为爱使圣灵有机会打开人的心门。无论一个人的心是如何的封闭,借着爱就能敞开其心房。

“开门的就给他开门。羊也听他的声音。他按着名叫自己的羊,把羊领出来。”(约翰福音十章3节)好牧者帮助羊解决问题,无论是属灵或属世方面的问题。

“既放出自己的羊来,就在前头走,羊也跟着他,因为认得他的声音。”(约翰福音十章4节)羊总是会跟随好牧者。假如你是用鼓励,而不是用控制的方式对待他们,他们就会跟随你。否则,他们就不会认得你的声音,才会认得你的声音,也才会跟随你。

“羊不跟着生人,因为不认得他的声音,必要逃跑。”(约翰福音十章5节)如果你用正确的方式带领,他们就不会离开你,转去跟从陌生人。“因为不认得他的声音,必要逃跑。”(约翰福音十章5节)耶稣将这比喻告诉他们,但他们不明白所说的是什么意思。(约翰福音十章6节)

第二个差异是:真正的牧者会对羊表示尊重。他会格外尊重所牧养的人。牧者因着尊重每一个人,使羊群感觉到自己特别受到重视。雇工却不是如此,他以自己的眼光和优越感来看待羊,他常常对羊表现出这样的态度,使羊自觉卑微,不如牧者来得尊贵、有名望。如果我们想为基督赢得许多灵魂,就不可容许自己有这种想法。

真正的领袖是会去激励他人行动的,他会帮助他们组织自己的工作,教导他们如何从中得到满足。即使他们因为犯错而被你处罚,依然会用心去做自己的工作,他会愿意继续跟随而不离开你。你不需要费尽心思地吸引他们跟随你。

不好的领袖则会羞辱他人,想借此建立自己的权威,但事实上他什么都得不到。他用这种方式根本不可能成功。好牧者总是给予羊选择的自由,他不会设定条件,或用各种借口限制羊。这种牧者就像耶稣,根本没有人想要离开他。

成为一位好牧者,并不是要你尝试去取悦众人,满足他们的心情,满足他们一切的需要,也绝不是要你压制他们,使他们对你心生怨恨。“你们中间,谁愿为大,谁就要做你们的用人;凡自高的必降为卑,自卑的必升为高。”(马太福音23章11-12节)

真正的牧者,不会借由羞辱别人来建立自己的权威,这是不可能的。羞辱别人反而会丧失自己的属灵权柄。牧者若滥用权柄羞辱别人,神的祝福就会被中断,神也不再伸手祝福他了。圣经教导我们不可高举自己,或认为自己高高在上,反倒要看自己为最小的,神就会提升我们。我们若背道而行,神就会拿走我们在他眼中原有的一切荣耀和奖赏。

所以,让我们都做一个好牧人,不要看自己过于所当看的,只要思想如何让人从你身上得到帮助而成功。你不应该为了建立自己的地位,而贬低他人,宁可自己降卑以建立别人。你必须比被扶持的人更卑微,好让他们可以站在你身上。也就是说,他们必须能放心地将自己的生命交给你。你必须成为羊群通往成功之路的阶梯。你若还没有准备好这么做,就表示你尚未预备好要成为牧者。

使徒保罗曾说:“你们都做王,我们倒成了一台戏;你们都成为富足,我们反倒穷困。”保罗会这样说,是因为他是一位好的领导者,他所表现的,就是一个高质量领导者的生命。圣经说:“你们中间谁愿伟大,就必做你们的用人。”

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